郭福祥同志自1998年參加工作以來(lái),一直在建筑施工崗位工作,歷任施工員、安全員、質(zhì)檢員、項目經(jīng)理等職務(wù)。他先后主持了廈門(mén)鷺燕制藥有限公司廠(chǎng)房、建南商城三期、新乘鎢鋼有限公司廠(chǎng)房、萬(wàn)里橡膠條廠(chǎng)、和豐利干冰除污設備有限公司工業(yè)廠(chǎng)房及配套、坤錦電子廠(chǎng)房及配套設施、中小企業(yè)園(一期、二期)、廈工工業(yè)園C(一)C(二)地塊廠(chǎng)房擴建、廈門(mén)順?lè )灏b材料有限公司1—7#樓工程、廈門(mén)弘信電子三期工程2-1#、2-2#廠(chǎng)房、龍海市南溪灣創(chuàng )業(yè)園B區一期工程等數十個(gè)項目的施工管理,全部工程均達到竣工一次交驗合格率100%,優(yōu)良工程合同履約率100%,安全生產(chǎn)達標率100%,從未發(fā)生過(guò)大的質(zhì)量安全事故。他本人被評為福建省建筑業(yè)企業(yè)優(yōu)秀項目經(jīng)理,負責施工的項目廈門(mén)市湖里區萬(wàn)里橡膠條廠(chǎng)廠(chǎng)區研發(fā)中心、1#、4#廠(chǎng)區工程榮獲“廈門(mén)市優(yōu)良工程”及“市級文明工地”稱(chēng)號,廈門(mén)順?lè )灏b集美后溪廠(chǎng)房及配套設施被評為“市級文明工地”。
一、高標準、嚴要求、勤管理,全力打造優(yōu)良工程。
郭福祥同志紿終堅持“質(zhì)量第一、信譽(yù)至上、科學(xué)管理、用戶(hù)滿(mǎn)意”的原則,在工程管理中嚴格按照ISO三體系的要求進(jìn)行管理,對于每一項工程均定下創(chuàng )優(yōu)達標的質(zhì)量目標,并圍繞這個(gè)目標狠下功夫,切實(shí)推進(jìn)質(zhì)量管理。他所承建的萬(wàn)里橡膠條廠(chǎng)工程,項目質(zhì)量要求高、工期短,對項目管理者的管理水平具有較高的要求。面對挑戰,郭福祥同志積極應戰,他首先從熟悉合同入手,認真編制施工組織設計方案,制定項目質(zhì)量管理目標,嚴格按公司ISO質(zhì)量管理體系PDCA循環(huán)進(jìn)行各分部、各項工程的施工,嚴把材料進(jìn)場(chǎng)驗收及檢驗、施工質(zhì)量的過(guò)程控制關(guān),加強質(zhì)量的預先控制,對施工中可能出現的質(zhì)量隱患,在實(shí)施前通過(guò)專(zhuān)項方案提出控制措施予以防范;同時(shí),他勇于創(chuàng )新,善于在施工中進(jìn)行技術(shù)改革和創(chuàng )新,大力推廣先進(jìn)施工技術(shù),運用新工藝、新方法,解決施工中的技術(shù)難題,確保各驗收分批、分項、分部和單位工程的施工質(zhì)量相符合,向業(yè)主交出了一份滿(mǎn)意的答卷。歷年來(lái),郭福祥同志重合同、守信譽(yù),本著(zhù)對業(yè)主負責、對工程負責的原則,科學(xué)管理,精心組織,認真履行合同的各項條款,使施工質(zhì)量和工期都能達到業(yè)主的要求,得到業(yè)主和參建各方的充分肯定,為公司連續16年獲評廈門(mén)市守合同重信用企業(yè),并獲得全國建筑業(yè)信用AAA級企業(yè)、全國守合同重信用企業(yè)、福建省守合同重信用企業(yè)、福建省建筑業(yè)信用AAA級企業(yè)、廈門(mén)市建筑業(yè)企業(yè)信用監管綠色(A級及A級以上)企業(yè)等殊榮打下堅實(shí)的基礎。
二、視安全文明為工程監管第一要務(wù),嚴格控制工程成本,實(shí)現經(jīng)濟效益與社會(huì )效益的“雙贏(yíng)”。
郭福祥同志始終堅持“安全第一、預防為主”的方針,高度重視安全生產(chǎn)文明施工。他在承建廈門(mén)順?lè )灏b材料有限公司1—7#樓項目過(guò)程中,積極推行安全文明施工兩化管理,即:安全管理規范化,現場(chǎng)防護標準化。成立了安全文明施工領(lǐng)導小組,建立了以他自己為第一責任人的安全管理體系,制定了一整套文明施工標化管理制度、安全生產(chǎn)責任制和獎懲制度,實(shí)施“過(guò)程控制、動(dòng)態(tài)管理、目標考核、嚴格獎罰”的管理制度,嚴格按照《建筑施工安全檢查標準》JGJ59-99標準及市級文明標化工地標準要求制定嚴謹的安全文明施工方案,配備完善的安全防護措施,加強施工工具的安全性能檢查,嚴格執行安全交底制度,做好全員安全文明施工上崗前培訓、上崗后教育。對施工現場(chǎng)實(shí)行封閉式管理,每天,他都要到現場(chǎng)巡視,發(fā)現隱患立即整改,積極創(chuàng )建文明施工的氛圍,做到每個(gè)工序、每個(gè)工作面工完場(chǎng)清,塑造了獨樹(shù)一幟的標化工地形象。廈門(mén)順?lè )灏b集美后溪廠(chǎng)房及配套設施工程被評為2011年度市級文明工地。
郭福祥同志還具有較高的項目組織能力,懂得經(jīng)營(yíng),善于管理。在組織建南商城項目施工過(guò)程中,由于投標價(jià)較低,同時(shí)項目質(zhì)量、安全要求高、工期緊迫,給經(jīng)營(yíng)管理帶來(lái)較大困難,為了既達到業(yè)主的質(zhì)量、進(jìn)度目標,又能盡量降低成本,他組織有關(guān)人員反復研究施工方案,制定出了一套嚴格的項目成本管理制度和成本核算制度,并建立審查制度,優(yōu)化管理,加強成本控制,合理調配資源,合理安排施工工序,精心組織施工,保證施工方案各項措施的落實(shí)。同時(shí),積極采用新技術(shù)、新工藝有效地控制每一個(gè)環(huán)節的工程成本。在充分調動(dòng)施工人員積極性的基礎上,做好各工種、工序的協(xié)調和銜接,對各工種班組、各分包單位的合同管理實(shí)行定項、分階段審核。同時(shí)高度重視材料采購渠道,親自分階段摸清市場(chǎng)信息,貨比三家,采取招投標的方法擇優(yōu)確定供貨單位,降低材料成本。在現場(chǎng)實(shí)施嚴格的過(guò)程管理,他要求材料人員嚴把材料驗收關(guān),實(shí)行限額領(lǐng)料;嚴格控制勞動(dòng)力投入,提高工時(shí)效率,嚴格按“工程量”結算,杜絕“混工”、“混時(shí)”現象的發(fā)生。通過(guò)努力,項目成本得到了很好的控制,成本降低12%。
三、以人為本,以誠待人,爭當員工的“貼心人”。
在工作上,郭福祥同志嚴字當頭,說(shuō)一不二,率先垂范;在生活上,他卻是工人的“貼心人”,以全方位關(guān)愛(ài)員工切身利益為己任,著(zhù)力打造充滿(mǎn)活力和凝聚力的施工團隊。在他負責的工地,工人住的都是活動(dòng)房,睡鐵床上下鋪,有淋浴澡房、沖水式廁所,餐廳窗明幾凈,食堂不搞承包,飯菜只收成本費;高溫酷暑時(shí)節,他調整工人的作息時(shí)間,親自給工人發(fā)放防暑降溫保健物品;每逢節假日,他帶頭組織慰問(wèn)困難職工,給他們送去溫暖和關(guān)懷;業(yè)余時(shí)間他還經(jīng)常組織員工開(kāi)展籃球賽、羽毛球賽等文體活動(dòng),讓工人充分感受“家”的溫暖。此外,他還高度關(guān)注農民工工資發(fā)放情況,每到工資發(fā)放日,他都要提前與業(yè)主或公司溝通,確保按時(shí)足額發(fā)放工人工資。多年來(lái),他負責的項目從沒(méi)拖欠農民工一分錢(qián)工資,成為業(yè)界構建和諧勞資關(guān)系的楷模。由于他待人誠懇,有的工人跟他干了七八年也不想走。
工作經(jīng)歷
2000年10月—2001年7月,參加廈門(mén)市建安集團有限公司承建的翔鷺HSP—3廠(chǎng)房的施工,任職施工員。
2001年7月—2002年8月,參加廈門(mén)市建安集團有限公司承建的集美區行政辦公樓B、C樓的施工,任職施工員。
2007年7月—2008年8月,參加廈門(mén)市建安集團有限公司承建的廈門(mén)市湖里區萬(wàn)里橡塑膠條廠(chǎng)1~4#廠(chǎng)房、研發(fā)中心的施工,任職項目經(jīng)理。
2008年8月—2009年4月,參加廈門(mén)市建安集團有限公司承建的廈門(mén)鷺燕制藥有限公司4#倉庫的施工,任職技術(shù)負責人。
2009年12月—2010年8月,參加廈門(mén)市建安集團有限公司承建的廈門(mén)新乘鎢鋼合金有限公司一期工程的施工,任職技術(shù)負責人。
2010年9月—2011年1月,參加廈門(mén)市建安集團有限公司承建的廈門(mén)順?lè )灏b材料有限公司集美后溪廠(chǎng)房及配套設施工程的施工,任職項目經(jīng)理。
2011年2月—2012年3月,參加廈門(mén)市建安集團有限公司承建的中小企業(yè)園(一期、二期)工程的施工,任職技術(shù)負責人。
2012年10月9日至今,參加廈門(mén)市建安集團有限公司承建的龍海市南溪灣創(chuàng )業(yè)園B區一期工程的施工,任職項目經(jīng)理。